26/08/2016 - Atualizado 10h35min
Gislene Feiten Haubrich, del programa en Procesos y Manifestaciones Culturales, presentará un trabajo sobre ergología
La doctoranda en Procesos y Manifestaciones Culturales de la Universidad Feevale, Gislene Feiten Haubrich, participará al final del mes del Congrès de la Société internationale d’ergologie (SIE). El evento ocurrirá del 29 al 31 de agosto en la Université d’Aix-Marseille, en Aix-en-Provence, Francia. Gislene presentará el trabajo trabalho Dramatique d’usage de soi et objectivation d’activité: pratiques discursives de communication dans les portails d'entreprise sous la perspective érgologique (Dramáticas del uso de si y objetivación de la actividad: prácticas discursivas de comunicación en portales de empresa en la perspectiva ergológica), que tiene coautoría del profesor Ernani César de Freitas.
La doctoranda explica que Ergología es una propuesta de análisis interdisciplinar del trabajo en la cual, diferentemente de los abordajes tradicionales sobre el mundo laboral, se admite que el trabajo es más que una ejecución o producción capital. “Es por el ejercicio de la actividad laboral que el sujeto acciona todo su bagaje del cuerpo y del alma.
Sin embargo, no se refiere a un abordaje transcendental, sino calcada en la comprensión de que somos seres capaces de construir/ transformar las normas sociales y no solo reproducirlas”, explica Gislene. El origen de esa forma de interpretar el trabajo es la Universidade de Aix-Marseille, donde ocurrirá el congreso que reunirá investigadores de diversos locales del mundo, comprometidos en la investigación del trabajo bajo una óptica interdisciplinar.
“En ese trabajo, estudiamos especialmente el intento de objetivación de la actividad laboral, es decir, el uso que las empresas hacen de los discursos de trabajadores en sus web sitios. En esos casos se pide que los sujetos produzcan breves testimonios sobre lo que ellos realizan en la organización. ¿Pero cómo esos dichos son utilizados? ¿Cómo son adaptados a los intereses y padrones de un discurso organizacional? ¿Cuál es el propósito de ese tipo de acción? ¿Cómo el trabajo es representado frente a esa divulgación? Esos son algunos caminos que recorrimos en la producción del estudio.”
Gislene Feiten Haubrich, doctoranda en Procesos y Manifestaciones Culturales
